6月26日，吉能集團召開紀念中國共產黨成立102周年創先爭優表彰暨專題黨課會議。表彰2021至2023年度在集團公司改革脫困、轉型發展過程中涌現出來的先進基層黨組織和優秀共產黨員、黨務工作者，以及勞動模范、工匠、優秀班組長。省委第十九巡回指導組組長丁喜忠，副組長胡德超，成員于恬恬、梁桂韶出席會議。會議由吉能集團黨委副書記、總經理高玉平主持。

會上，吉能集團黨委委員、副總經理宋偉宣讀了《吉能集團公司黨委關于表彰先進基層黨組織、優秀共產黨員和優秀黨務工作者的決定》《關于表彰吉能集團勞動模范、工匠、優秀班組長的決定》。

隨后，吉能集團舉行頒獎儀式，為受表彰的先進集體和優秀個人頒獎。

黨委書記、董事長蔡宏偉為獲得先進基層黨組織的單位頒獎

黨委副書記、總經理高玉平為獲得先進基層黨組織的單位頒獎并合影留念

  黨委委員、副總經理宋偉為獲得優秀共產黨員的獲獎代表頒獎

黨委委員、副總經理高興奎為獲得優秀共產黨員的獲獎代表頒獎

黨委委員、副總經理馮雅東為獲得優秀共產黨員的獲獎代表頒獎

黨委委員、副總經理楊軍為獲得優秀黨務工作者的獲獎代表頒獎

黨委委員、副總經理王國峰為獲得優秀黨務工作者的獲獎代表頒獎

黨委書記、董事長蔡宏偉為獲得勞動模范的獲獎代表頒獎

黨委副書記、總經理高玉平為獲得勞動模范的獲獎代表頒獎

黨委委員、副總經理宋偉為獲得吉能工匠的獲獎代表頒獎

黨委委員、副總經理高興奎為獲得優秀班組長的獲獎代表頒獎

黨委委員、副總經理馮雅東為獲得優秀班組長的獲獎代表頒獎

黨委委員、副總經理王國峰為獲得優秀班組長的獲獎代表頒獎

頒獎儀式結束后，吉能集團黨委書記、董事長蔡宏偉講授了學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育專題黨課。

蔡宏偉指出，兩年來，吉能集團黨的政治建設持續增強。突出思想領航，各級黨組織將學習貫徹黨的二十大精神作為頭等大事，通過參加上級培訓、組織輪訓、專家輔導、專題學習和知識競賽等活動，讀原著、學原文、悟原理，深刻理解了黨的二十大精神的實質內涵和習近平新時代中國特色社會主義思想的精髓要義，有力地推動了習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神在集團落地生根、開花結果。扎實開展了黨史學習教育和學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育，在完成各項規定動作的同時創新手段形式，實現了集中性教育向經常性教育延伸，各級領導人員、廣大黨員理想信念更加牢固，“四個意識”更加明確、“四個自信”更加強烈，“兩個確立”更加堅定，“兩個維護”更加主動，在各條戰線上充分發揮了示范引領和模范帶頭作用。兩年來，吉能集團凝聚了推動改革強大力量。突出正面引導，圍繞集團深化改革、轉型發展工作目標，各級黨組織充分發揮思想政治工作優勢，廣泛開展形勢任務教育，舉旗引路、鼓勁造勢，引導廣大干部員工明確集團轉型方向，積極投入“3+2”產業布局各項重點工作中。各級黨組織按照集團黨委要求，深入開展了“解放思想，二次創業”大討論、“傳承與創新”思想解放大討論、“聚力創業擔當、推動吉能發展”主題實踐教育、職代會精神宣講等活動，在員工隊伍中凝聚起了共克時艱渡難關的澎湃力量，保證了集團各項工作任務的順利完成。兩年來，吉能集團管黨治黨責任有效落實。突出建章立制，集團各級黨委嚴格履行黨委會前置議事程序和“第一議題”制度，進一步明確黨組織在決策、執行、監督各環節的權責，充分發揮了“把方向、管大局、保落實”作用；黨組織書記述職述責、一報告兩評議、民主評議黨員等工作的順利開展，有力推動了組織建黨、制度治黨，確保了黨的領導、黨的建設在公司改革發展中不斷加強；努力推動黨建工作融入集團改革發展大局，找準了解放思想的精神坐標，蹚出了改革轉型的強企之路，健全完善了現代公司治理制度體系和治理結構，在國企改革“三年行動”中破除障礙、鑄魂賦能、謀事創業、圓滿收官。兩年來，吉能集團黨建基礎工作不斷加強。突出夯基壘臺，各級黨組織充分激活了基層組織的神經末梢，強化了雙融雙促的雙輪驅動，注入了人才強企的源頭活水，以“吉先鋒·能動力”黨建品牌集群建設，高質量落實“BTX建設”“基層建設年”“四比四促”“支部立項”“強基培苗”等一系列重點工作，基層黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用不斷增強，以黨建鏈帶動提升產業鏈、創新鏈、人才鏈、發展鏈。

蔡宏偉強調，要高標準、嚴要求推動學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育，黨員領導人員要在開展主題教育中走在前列、作出表率，按照“學思想、強黨性、重實踐、建新功”的總要求，加強工作謀劃、推進工作落實。多種方法突出“學”，以勤學善思凝心鑄魂。要自覺對標黨中央重大部署和習近平總書記重要指示精神，把學習貫徹習近平總書記系列重要講話作為一項重大政治任務，充分利用集中學習、專題講座、研討交流、實地調研、個人自學等途徑，通過讀原著學原文悟原理，深入交流，多思多想、學深悟透，在整體把握、融會貫通中不斷做好深化、內化、轉化工作，黨員領導人員要結合工作要求，講好專題黨課，引導全體黨員真正做到學思用貫通、知信行統一。調查研究圍繞“深”，以深耕篤行筑牢根本。調查研究是謀事之基、成事之道。在調查研究中，全集團黨員干部都要主動撲下身子，做到“身到心更到”，要主動到情況最為復雜、矛盾最為集中、問題最為突出的基層去了解情況，把脈問診、梳理問題、推動解決。要想群眾之所想，急群眾之所急，把民本情懷、問題導向、實事求是貫穿始終并融入其中。推動發展聚焦“實”，以真抓實干再建新功。要堅持實事求是，腳踏實地，推動主題教育走深走實。要堅持圍繞自身短板弱項提升能力本領，圍繞中心、服務大局，把本職崗位的工作與開展主題教育深度融合，與貫徹落實黨中央各項決策部署深度融合，與本單位的中心工作深度融合，守正創新，積極進取、主動變革，不斷提升思想政治引領能力和全面建設社會主義現代化強國的能力水平，為集團轉型發展再建新功。檢視整改貫穿“嚴”，以嚴于律己錘煉品格。抓好檢視整改是開展主題教育中的重要內容，也是檢驗主題教育成效的重要標尺。全集團各級黨員干部要不折不扣把檢視整改貫穿始終，堅持對發現的問題立查立改、即知即改、深查深改。要堅持問題導向，將思想問題和實際問題一起抓，緊緊圍繞各單位、各部門工作實際，列出問題逐條分析，制定整改措施逐項研究，扎實做好整改工作，以檢視整改錘煉黨性、指導實踐、推進工作，全體黨員干部要以銳意進取、開拓創新，以敢擔當、能擔當、善作為的新姿態匯聚推動集團轉型發展的強大力量。

高玉平要求，集團各級黨組織要及時傳達本次會議精神，組織全體黨員干部認真學習并抓好貫徹落實；集團各級組織和廣大黨員、員工要自覺主動地向先進對標看齊，對照典型找差距，在集團上下掀起比、學、趕、幫、超的濃厚氛圍；要結合主題教育宣傳先進基層黨組織、優秀個人的好經驗和好做法，要大力弘揚求真、務實、開拓、創新的吉能精神；廣大黨員、員工要以貫徹落實本次會議精神為動力，鉚足干勁，積極投身下半年生產經營實踐中，壓實工作責任，轉變工作作風，提升工作質量，為實現集團公司首屆三次職代會目標做出新的更大的貢獻。

受表彰的先進基層黨組織、優秀共產黨員、優秀黨務工作者和勞動模范、工匠、優秀班組長；集團公司黨委班子成員、助理級領導、總部各部室負責人；各成員企業黨委書記、黨委副書記、工會主席、黨群工作部長參加了會議。